En l'assemblea celebrada el passat 11 de febrer, la secció sindical de CCOO de l’ajuntament de Premià de Mar va fer un balanç de la feina feta l’any 2015 que va merèixer l’aprovació per unanimitat dels afilats/des assistents. Aquest balanç es tanca amb 55 treballadors/es adherides (més d’un 25% de la plantilla) i actuacions destacables com ara els excel·lents resultats electorals en les eleccions sindicals amb majoria absoluta per CCOO, l’esforç comunicatiu a través del blog i revista “CINCDOROS”, el suport a la representació sindical de la radio municipal i l’escola de música en la redacció i negociació d’annexos a l’Acord de Matèries Comunes i la reclamació d’antiguitats, el suport a les companyes de l’escola bressol en la problemàtica dels horaris, la formació interna als/les responsables d’àmbit de la secció sindical, l’organització d’un taller de sensibilització LGTBI, la potenciació de la promoció interna, i la negociació de la recuperació de dies personals i la paga extra suspesa el 2012, així com el reconeixement progressiu de nivell de complement de destí en el cas de places de més recent incorporació, entre d’altres.
També es van aprovar les línies de treball per l’any 2016 centrades en el manteniment de la col·laboració amb l’estructura intercomarcal de CCOO i molt especialment en el seguiment i participació en l’organigrama i la valoració de llocs de treball que tindran lloc aquest 2016. També la redacció i negociació de reglaments com el de carrera administrativa, el de formació, l’impuls d’un pla d’igualtat , i un pla de treball contra la precarietat i les externalitzacions. També l’augment de la base afiliativa en general però especialment en la Policia Local en la que CCOO està dedicant una atenció especial.
Quant a àmbits de treball es simplifiquen en una sola les que afecten a salut laboral, es crea un de nou d’ Igualtat i s’engloben en una comissió executiva els diferents responsables d’àmbit que es mantenen en la seva majoria respecte al 2015, llevat de la companya Cristina Girona i el company Salvador Aparisi que no continuaran aquest any i als que l’assemblea va reconèixer especialment el seu treball.
Aquesta Comissió Executiva queda conformada de la manera següent:
- Secretari General-Delegat LOLS: Llorenç Barraca
- Secretari d’Organització i Recursos: Cesc Niubó
- Responsables de Comunicació: Marian Gallardo i Josep Aniceto
- Responsables de Formació: Santi Betancorth i Ramon F. González
- Responsables de Salut Laboral: Joan Roselló i Glòria Capellas
- Responsable de Policia Local: Fran Martínez
- Responsables de l’Escola de Música: Quim Badia i Marc Galobardes
- Responsables d’ Igualtat: Soraya Vega i Oscar Sayago
